薪资结构：底薪10000元/月+提成15%-35%+绩效+其他的奖金（具体与面试为准）；
晋升路线：销售主管----销售经理----销售总监----分公司总经理。

任职要求：
1.大专以上学历，25-35岁之间，至少2年以上国际物流行业销售主管经验。
2.熟悉货代行业各个环节业务流程，具备较强的市场分析能力和销售策略制定能力。
3.优秀的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系，具备团队管理经验，能够激励团队成员达成目标，责任心强，具备较强的抗压能力和解决问题的能力。


岗位职责：
1.制定并执行销售计划，带领团队完成销售目标，开拓国际物流市场，开发新客户并维护现有客户关系。
2.深入了解客户需求，提供专业的物流解决方案，定期拜访重点客户，提升客户满意度。
3.负责销售团队的日常管理，包括任务分配、绩效评估、团队建设及业务培训。
4.分析市场动态及竞争对手信息，制定销售策略，确保公司竞争优势。
5.与运营、客服、财务等部门协作，高效落实客户需求，解决物流过程中的问题。