工作职责:1、根据岗位需求进行简历搜寻、评估、推荐以及跟进面试、谈薪、入职等工作;2、负责招聘渠道与人才资源的拓展和维护,洞察分析人才市场行业报告;3、汇总归纳候选人资料,负责公司战略人才库的建立和维护 ;4、完成 Leader 安排的工作或团队其他事宜。任职要求:1、 专业经验不限,接受无相关经验者;2、 对猎头行业感兴趣,有意向往猎头招聘方向发展。