【岗位职责】
1.流程优化与创新：深入业务一线，评估流程运行状态，挖掘效率、成本与风险的优化点。主导流程优化项目，引入先进理念与技术，协调跨部门工作，推动优化方案落地，助力企业提升运营效率。
2. 流程合规管理：负责流程发布的形式审批，审核流程的完整性和规范性，确保符合质量要求。主导流程稽核工作，定期检查执行情况，识别问题并组织剖析根源，制定整改方案，跟进进度并评估效果。
3. 流程推广与落地：负责集团向子公司的流程推广项目，制定推广方案，深入子公司调研并进行本地化适配。组织培训与宣贯活动，确保子公司员工理解新流程，解决推广问题，监督执行效果。
4. 流程与体系融合：主导流程体系融合项目，分析现有体系与流程的差异和互补点，制定融合策略。协调各部门梳理业务体系与流程关系，消除重复和冲突，构建一体化管理体系。
5. 流程管理体系维护：依据业务变化和管理需求，定期评估流程管理体系，主导更新流程管理组织架构，优化管理流程，完善制度，并开展相关培训与宣导。
【任职资格】
1. 本科及以上学历，工商管理、运营管理、流程管理、经济类或计算机科学技术等相关专业；
2. 3年以上相关工作经验，熟悉流程管理和项目管理的基本理论、方法、工具和技术；
3. 熟悉流程治理体系建设、流程规划、设计、优化及推广方法；
4. 熟悉ERP等企业IT应用系统实施方法论、工作原理及相关业务流程；
5. 具备良好的沟通能力、学习和分析能力，能够快速熟悉业务、诊断并优化流程；
6. 具备跨部门协作能力和项目管理经验，能够高效推动流程优化项目落地；
7. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在复杂业务环境中推动流程变革。