工作职责:
1、完成日常销售业务收入确认、到款核算等工作；完善应收制度、流程、操作指引，保障财务核算工作合规高效运转；
2、及时响应销售场景变化需求，制定财务核算适配方案；
3、精准识别销售业务中的潜在风险（内控/合规/税务等），及时干预并解决风险事项，避免公司利益受损；
4、监督公司收入制度及会计准则相关规范的有效执行，指导业务规范操作；
5、参与收入核算相关流程的IT系统建设工作，包括：组织需求调研、设计业务方案、安排系统测试、推行系统上线及后续优化等。

任职资格:
1、全日制统招本科及以上学历，财务、审计等相关专业，熟悉企业会计准则，熟悉相关财税法规政策；
2、5年以上制造业应收相关管理经验，有独立发现并解决应收合规问题、有主导设计并推行收入相关系统的工作经验；
3、具备高度的财务敏锐度和风险意识，有强烈的责任感、坚持原则、善于沟通协调，时间管理能力强，有较强的抗压能力，有一定的团队管理工作经验；
4、具有会计师事务所、财务管理咨询、财务共享中心、财务系统实施等工作背景优先；
5.、具有注会、中级、CMA等证书优先。