职位描述
1、负麦管辖地区销量、人力、费用预算编制符合公司指引，并负表预算的达成。
2、负麦经销商、分销商布局规划，以及开户、关户和合同的签订。
3、管理、培训及督促下属有效地执行公司各项市场销售活动及销售规范运作。
4、管理及监督客户有效地执行双方合约，包括销售任务达成、库存管理、货龄管理、价格管理、费用管理等。
5、加强销售网络建设，并确保覆盖率目标的达成，以及销售系统中经销商、零售终端的客户信息完整和准确。
6、管理监督公司资源的合理分配、投放及有效使用。
7、配合总部相关部门完成对销售代表、销售主管专业基础及工作技能的培训。
8、保持部门之间的有效沟通，确保营运顺畅。9、完成区域经理和区域安排的其他工作。
其他信息
所属部门：营销部

任职要求：
1、从事饮料行业3-5年工作经验
2、在当地有良好客户资源
3、能吃苦耐劳。