一、岗位职责
1、项目CMF设计与封样
（1）根据流行/消费趋势进行CMF设计，并以CMF创新设计给产品带来新的视觉或触觉的体验提升从而提升产品市场竞争力；
（2）保证项目CMF的开发进度，按时封样；
（3）梳理市场端需求并协同产品链快速分析/解决CMF问题.
2、创新CMF开发
（1）敏锐洞察并转化全球设计趋势，进行趋势和前瞻设计规划。定期推出符合时尚流行趋势的颜色；
（2）定期开发新材质新工艺，推进新材质工艺应用到新项目上；
（3）总结新材质工艺中的CMF相关新奇难易点，汇总经验，定期交流分享。
3、捕捉近1-2年CMF趋势并转化到产品上应用
（1）关注目标市场的政治、经济、民生、时尚趋势动向，提炼近1-2年消费趋势，推演出CMF趋势，出周期性趋势报告；
（2）定期做目标市场竞品分析，出相应的竞品报告；
（3）将年度趋势对相关方做宣讲，推动趋势在新项目中的落地。
4、CMF新奇难易库、样品库积累、封样库维护
（1）收集新项目、新CMF开发打样过程中的CMF新样品，汇总整理，条理清晰的展示；
（2）封样件完善保管，定期更新。
二岗位要求：
1、有至少2年以上CMF岗位经验
2、工业设计专业毕业优先
3、有电子烟行业经验优先
4、本科以上学历
三、薪资福利
1、薪资：具有市场竞争力薪资范围，奖项丰富，爆款奖、项目奖、阶段奖、专利奖......
2、福利：五险一金+重疾险+年度免费体检+节日福利+带薪年假+内外部培训+人才房+冰箱+微波炉+零食....
四、晋升空间
CMF设计师--主管---经理----总监--副总--合伙人......
五、公司优势：
1、背景优势：依托行业10年的电子烟平台，可获取最快的行业动态及客户信息
2、团队优势：研发团队均来自电子烟行业，电子烟从业经验丰富，拥有市场推广团队，精准推广品牌及品牌曝光
3、供应链优势：拥有自己的工厂，快速生产自主品牌的同时可满足客户定制化需求
4、产品优势：产品类型有一次性电子烟、小烟；可根据市场需求快速做出产品调整
5、氛围开放共享：无复杂人际关系，简单务实，结果导向，内部分享学习氛围浓厚
6、成长与培养体系：双向成长通道，管理岗位以内部晋升为主，专业路径发展分为不同级别，每年都会进行级别认证；成熟的入职培训、产品培训、岗位技能培训；以师带徒的一对一导师培养机制
7、办公环境：环境优美舒适，贴近自然，心旷神怡，每天都像在旅游景点
8、期待与您有缘相见，期待与您共创美好事业