一、招聘岗位
少儿书法教师(数名)

二、岗位职责

1. 依据童书雅院教学大纲与教材，为不同年龄段少儿设计并开展生动有趣的硬笔书法课程以及软笔涵盖楷书、行书、隶书等多种书体教学。

2. 针对学生个体差异，进行个性化指导，精准纠正书写姿势、笔画顺序、字形结构等问题，帮助学生提升书写能力。

3. 定期组织书法作品点评活动，引导学生相互学习、共同进步；策划并组织学生参与各类书法比赛、展览等活动，激发学生的学习兴趣与竞争意识。

4. 与家长保持密切沟通，定期反馈学生学习情况，根据家长意见和学生需求调整教学策略，提升教学满意度。

三、任职要求

1. 书法、美术教育等相关专业毕业或者专科及以上学历，拥有扎实的楷书书法功底，熟练掌握多种书体的书写技巧，具备较高的书法审美水平。

2. 持有书法教师资格证、书法等级证书等相关证书者优先考虑；具有 1 - 3 年少儿书法教学经验，熟悉少儿心理特点与学习规律，能够运用多样化教学方法激发学生学习兴趣。

3. 具备良好的沟通能力与责任心，善于与学生及家长交流，关注学生身心健康与全面发展；热爱书法教育事业，工作积极主动，富有耐心和亲和力，有较强的团队合作精神。

四、薪资福利

1. 富有竞争力的薪资待遇：根据教学经验与能力，提供综合工资7 - 15k元/月薪资，有课时费、绩效等。
例:普通主教岗位
5500+超额课时费10元/每人+5%绩效提成。

2. 完善的福利体系：缴纳五险，提供带薪年假12天、节日福利、定期培训等；专业培训与晋升机会：定期组织内部培训与外部进修，为教师提供广阔的职业发展空间和晋升渠道。