工作内容：
1、产品经理、硬件工程师、软件工程师等岗位；
2、参与应届生专项培训，扎实岗位基本功，为将来担任工程师岗位打下坚实的基础；
3、协助团队完成项目目标，提出创新性建议，促进团队效能提升。
任职要求：
1、电子信息、自动化、电气工程、机械、新能源等相关专业应届毕业生；
2、全日制本科、硕士以上学历；
3、对研发技术、项目管理类工作感兴趣，有志于从事研发及研发管理工作；
4、具有良好的人际沟通及理解能力、学习能力好、抗压能力强；
5、具备较强自驱力和解决问题能力、逻辑思维能力强，一定的沟通表达和分析判断能力 。