工作职责
1. 业务流程的规划与建设： 依照集团公司业务流程的规划推动流程建设的进程； 事业部及子公司业务流程建设支持， 流程 IT 化的实施与督导；
2. 流程培训机制的建立： 对事业部及子公司实施流程知识培训， 编制各岗位流程培训的要求，建立考试题库；
3. 流程审批与改进： 对流程进行审计并提出改进方案；
4. 协助上级工作，完成上级临时交办的任务。
任职要求：
1、 本科及以上学历， 3 年以上大型制造业同岗位工作经验；
2、 具备流程管理知识，掌握流程优化方法， 熟悉制造行业流程建设架构及运行逻辑；
3、 熟悉 ISO9001/ISO14001/ISO14001/IATF16949 等体系两个或以上；
4、 对 6Sigma、 SPC、新旧 QC 七手法、 FMEA 等品质管理工具有一定的认知；
5、良好的沟通协调能力，较强的审核能力及报告编写能力。