岗位职责：
1、负责物控类指标的测算及分析；
2、协助物控部重点工作及项目的进度整理、复盘及推动改善；
3、协助部门负责人组织FPC月度产销协同供需等重要专题问题点及行动计划的讨论决策，并跟进工作任务进度及交付质量；
4、作为运营全员持续改善对接人，负责对接精益办，推动精益项目结案、精益活动及培训，扎实推进运营持续改善工作；
5、协助部门经理收集部门项目执行情况，明确各项目节点及进度；
6、物控质量内控，基于制度、业务流程、组织绩效要求，监督和检查内部执行情况；
7、领导安排的其他工作事项。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，两年以上工作经验；
2、熟练运用office办公软件，具备基础的数据分析能力；
3、有运营、政府等相关工作经验优先，有同等大型集团工作管理经验优先；
4、身体状况良好，抗压能力强，工作踏实稳定，具有责任心；
5、严谨认真，注重细节，善于团队协作，勇于承担；
6、学习能力强，具有良好的沟通能力及应变能力，工作能举一反三。