岗位职责:1、向项目经理汇报,完成本部门的质量目标;2、负责领导环境管理部的日常管理、运营及实施已建立的政策和标准操作流程;3、负责招聘部门员工,并进行员工培训(业务、体系文件等)及日常管理;4、按公司要求及时与员工签订劳动合同,并负责部门员工的档案管理;5、根据财务要求,订购和正确使用物料、药剂和设备;6、根据运作管理要求,进行成本控制;7、与客户保持良好关系,确保所有区域保持良好清洁度,不断提高客户满意度;8、保护公司相关机密信息安全;9、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、年龄25-50岁,身体健康;2、本科以上学历,工作仔细认真;3、3年以上酒店客房服务或物业等保洁管理工作经验,具备三级综合医院至少一年物业管理相关的工作经验;4、良好的中文口头表达能力和写作能力,熟练使用计算机办公软件;5、具备各项管理能力、时间管理及与各级项目员工和公司管理人员沟通的能力。需持以下证件:(1)具有本科或以上学历;(2)具有人力资源和社会保障部门(或其他具备职称评定资格的单位或机构)颁发的中级或以上管理类职称;(3)具有医院感染管理岗位培训证书(可入职后培训获取)