岗位职责：
1、负责公司相关项目的方案设计、效果图、施工图及软装的整体把控；内外沟通协调；
2、监督及指导平面团队工作：辅导方案调改、管控进度计划、审核施工图、帮助下属建立良好的职业素养；
3、根据项目需求出差，做到自我管理，有效按要求完成任务。与甲方做好沟通工作并汇报方案、协调项目进度、解决现场与方案的差异问题；
4、与效果图、施工图、商务、软装等部门做好沟通协调工作；
5、有统筹各专业能力，熟悉各专业规范。

岗位要求：
1、具有丰富的酒店、大型公装类型、建筑装饰等主案设计经验或室内设计相关专业大专及以上学历；
2、有较强的汇报及讲解能力；3年以上主持或配合主持酒店室内设计、精品酒店或有综合协调设计的经验；
3、熟悉使用AutoCAD软件，熟练操作办公软件；
4、熟悉国内相关规范、法则；
5、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；
6、有良好的职业道德、有较强的责任心、善于团队协作，严谨稳健、能够承受较大的工作压力。

公司福利：
1. 购买保险：按国家法规为员工购买养老、失业工伤、医疗、生育保险；
2. 公司聚餐：公司不定期组织聚餐；
3. 各项补贴：根据员工所处的不同部门和具有差异的工作性质，提供交通、餐饮等补助；
4. 免费保险：为保障员工的人身安全，公司每年为全体员工安排购买人身意外险；
5. 过节福利：为欢庆国家传统节假日，公司为员工发放适当过节福利；