岗位职责:
1.审核、评估及起草公司各类法律文件、合同及协议，确保其符合法律法规要求；
2.负责处理公司各类非诉纠纷、诉讼、劳动争议、仲裁案件等，维护公司合法益；
3.组织开展法律培训，参与及组织对下属公司的“四位一体”法律体检工作；
4.与外部律师机构保持良好合作关系，确保外部法律资源的有效利用；
5.参与尽职调查，为公司投资项目提供法律风险评估及解決方案；
6.接受各部门法律咨询并为公司重大经营决策、商务谈判等提供全程法律支持，出具法律意见书；
7.审阅修订公司的合同文本、制度及流程，制定标准合同模板；
8.公司领导交办的其他事务。
任职要求:
1.全日制本科以上学历，法律、法学等相关专业，通过司法考试或国家统一法律职业资格考试；
2.3年以上法律工作经验，有大型企业总部法律实务或境内头部律所工作经验优先；
3.有良好的法律基础，熟悉民商事法律与实务技能，熟悉公司法务工作流程、制度和政策，熟悉诉讼仲裁、劳动纠纷处理，具有一定的诉讼及投资并购尽调经验优先；
4.工作严谨细致，具有较强的计划组织协调能力、较强的逻辑思维能力及写作能力，具备较强的沟通影响能力、抗压力、决策力及解决突发事件能力;
5.能接受中短期到下属大区或事业部的轮换交流或出差。