主要职责
1. 抖音本地生活平台运营管理
- 负责抖音本地生活日常运营，包括内容策划、活动推广、投放、用户增长等，确保平台流量和销售额目标的实现。（完成门店入驻、装修、展品展示，优化营销内容，包括推广营销图片、产品服务、投放）
- 制定并执行抖音本地生活运营策略，优化用户体验，提升平台转化率和用户留存率
-负责抖音本地生活版块规划拆解盒落地，为业绩及利润负责
-负责直播间整体规划，包括方向、选题、策划、运营和复盘，确保每月目标达成。
-负责直播间的内容板块、主播话术，视觉效果提升。
2.活动策划与执行
- 策划并实施抖音本地生活促销活动、品牌推广活动，提升平台曝光率和用户参与度。
- 监控活动效果，进行数据分析和总结，提出优化建议。
3. 数据分析与优化
- 收集并分析平台运营数据（如用户行为、销售数据、活动效果等），制定改进策略，优化运营流程。
- 通过数据分析发现用户需求，推动产品和服务升级。
-洞察直播行业发展动向，监测分析竞品动态并提出应对策略

新零售部运营主管的岗位需求
1. 学历与经验
- 本科及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体等相关专业优先。
- 有抖音运营经验者优先。

2. 技能要求
- 熟悉抖音本地生活运营规则和推广策略，具备较强的活动策划和执行能力。
- 熟练使用数据分析工具（如Excel、SQL等），具备较强的数据分析能力。
- 具备良好的文案撰写能力和视觉审美能力，能够独立完成内容策划和设计指导。

3. 个人素质
- 具备较强的沟通协调能力，能够高效推动跨部门合作。
- 抗压能力强，适应快节奏的工作环境，能够独立解决问题。

4. 其他要求
- 对本地生活行业和新零售市场有深刻理解，具备敏锐的市场洞察力和创新意识。
- 具备较强的学习能力，能够快速掌握新工具和新趋势。

我们为员工提供：
福利体系：五险一金、带薪年假、 双休 、员工宿舍、部门团建、年度体检、社团活动、节假日礼品福利等；
培训体系：新员工入职培训、管理技能培训、岗位专业技能培训等；