岗位职责：
1、制定 WIFI 路由产品的硬件测试计划和测试用例，涵盖功能、性能、可靠性、兼容性等方面。
2、搭建和维护硬件测试环境，包括测试仪器、测试软件等。
3、执行硬件测试，记录测试结果，分析测试数据，编写测试报告。
4、跟踪和定位硬件测试中发现的问题，与研发团队协作解决问题。
5、参与硬件设计评审，提出可测试性建议。
6、研究和应用新的硬件测试技术和方法，提升测试效率和质量。
7、管理和培训硬件测试团队，提升团队整体能力。
任职要求：
1、学历要求
*本科及以上学历，电子工程、通信工程、计算机等相关专业。
2、工作经验
*5 年以上团队管理经验，3年以上 WIFI 路由产品硬件测试和管理经验。
3、专业技能：
*熟悉TCP/IP协议栈和WIFI 协议（802.11 a/b/g/n/ac/ax）和路由器的硬件架构。
*掌握硬件测试方法和工具，如网络分析仪、信号发生器、频谱分析仪等。
*具备较强的电路分析和调试能力，能使用示波器、万用表等工具。
*熟悉常用测试标准和规范。
*具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
*工作认真负责，具备较强的抗压能力和问题解决能力。
*有产品加速寿命测试经验或充电电池测试经验优先。

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【公司简介】深圳市广联智通科技有限公司（简称：广联智通）是集研产销于一体的物联网智能网关及解决方案供应商。公司成立于2010年，总部位于深圳,在成都、中国香港、美国设有分公司。创立了自主品牌GL·inet,并通过十数年的积累，在海外市场取得良好的口碑与市场占有率。产品涵盖：便携式路由器、4G 路由器、Mesh路由器、家用路由器、蓝牙/Zigbee网关、边缘计算网关等。拥有自主研发的云平台，支持域名、Logo定制和API接口对接。同时，我们可以提供网络覆盖方案、远程办公方案、远程PLC控制方案、数据采集方案等网络及物联网解决方案。
【人才发展】公司形成了“管理线、技术线、业务线”平衡发展的能力模型，可以让不同技能的人才都可以快速成长并充分发挥自己的价值。同时，公司重视人才能力贡献与受益的匹配，短中长期激励平衡，除了现金激励之外，百万年薪以上以股权激励为主，公司也在探索更科学的年薪制、合伙人制。公司力求自身业务稳定良性发展，对外承担更多社会责任，对内与全体员工共享公司发展的红利，力争进入当代“***雇主”行列。
【薪资待遇】我们提供有竞争力的薪酬和调薪机会。
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【工作时间】五天八小时工作制，公司不鼓励无效加班内卷，如遇特殊情况需要周末加班的，可选调休或全额双倍工资。
【福利&社保】节假日按国家规定只多不少，一些传统节假日会为员工准备节日惊喜或实物福利等。不定期进行下午茶、羽毛球、篮球等员工活动，并设置部门团建经费。
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