岗位职责:1、 具有较强的区域拓展能力,能制定各渠道开发计划及招商计划,并组织实施。2、 带领团队并管理部门销售人员客户开拓,洽淡、签约等;对销售人员业绩评估、跟踪、管理和风险控制。3、 深入市场一线,分析行业动态及区域市场特性,为招商策略优化提供决策支持。4、 维护与提升现有合作伙伴关系,推动合作深化与续约。5、 (如带团队)有效管理和赋能招商团队成员,提升团队整体效能。6、 定期进行招商数据复盘,输出高质量分析报告,持续优化流程与策略。任职要求:1、 年龄:28--45岁之间,大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、 一年以上美业招商工作经验,有美业项目招商渠道优先;3、 有带团队能力,具有良好的领导组织能力及执行力,有优秀的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;4、 良好的人际沟通能力及管理能力,责任心强,工作严谨、能承受高强度工作及较大的心理压力。待遇福利:入职即可购买社保,底薪8000-12000元+提成+月度嘉奖+季度嘉奖+年终奖+国家法定假期+体检+生日蛋糕+节日礼品及公司其他福利等。有意向者可以电话咨询!