岗位职责：
1、跟踪国家法律法规的更新、整理并解读，完善公司合规管理体系；
2、负责整体制定、修订各项合规管理制度；
3、组织公司内部开展合规培训和检查，以及问题整改；
4、定期或不定期组织合规宣导、培训合规知识、合规文化；
5、合规文件审核，负责对公司各类宣传物料、培训材料等进行合规审核。
任职资格:
1、全日制本科以上学历，法学和律师资格证优先；
2、8年以上合规经验,3年以上管理经验；
3、具有优秀的统筹能力及解决问题的能力；
4、逻辑清晰,主动积极承担一定强度的工作。