岗位职责:1、参与项目的需求评审,能够提出有效建议,根据测试项目需求,考虑需求的可测性以及评估需求的风险问题;2、独立完成项目需求的测试执行工作,制定测试方案,设计以及执行测试用例、发送测试报告;3、负责项目测试统筹,制定测试计划和跟进计划完成;4、对外识别项目测试风险,评估交付质量风险,并完成性能测试、功能测试等交付工作。5、对内负责质量体系建立,提升系统稳定性,并完善性能测试流程、规范制定及推广6、能够主动发现和解决测试关键性的问题,协助开发定位问题以及解决软件缺陷;任职要求:1、统招全日制本科及以上学历,5年以上软件测试经验,其中至少3年测试团队管理经验;2.熟悉敏捷开发等项目管理方法,具备项目管理能力和风险识别能力。3.具备优秀的沟通能力、问题解决能力、抗压能力、学习能力和领导力。4、掌握软件测试的知识体系以及软件测试流程,掌握用例设计方法;5、熟练使用常用的测试工具,如接口测试、性能测试、抓包工具等;比如使用JMeter/Postman工具进行接口测试。6、学习能力强,做事认真细致,责任心强,具有团队协作精神;7、有测试领域体系化的改造升级经验、结合AI的全流程自动化测试的经验优先。