任职要求：
1. 教育背景：本科及以上学历，专业不限。
2. 工作经验：至少2-3年互联网行业管理经验，具备商务市场对接、项目进度管理、客户分类管理 、商务文书处理能力，具备优秀的商务法律文书（合同、协议类）处理经验优先。
3. 核心能力：具备优秀的商务谈判与沟通协调能力，强大的组织协调与问题解决能力，能熟练使用数据分析工具辅助决策，遇突发事件有随机灵活应变的能力，学习力和执行力俱佳，能精准抓住客户核心需求和痛点开展服务。
4.个人特质：年龄23-35岁，情商高有亲和力，具备卓越的人际交往能力和团队合作精神，工作严谨细致，具备高度的责任心和保密意识，积极乐观抗压力强，接受短期出差。
岗位职责：
1、战略规划与决策支持：协助董事长制定公司长期发展战略和年度经营计划，基于行业研究和市场分析提供前瞻性建议，参与战略研讨会议，为重大决策提供数据与方案支撑。
2、商务对接与合作拓展：代表公司与重要客户、合作伙伴等进行高层商务洽谈，维护关键合作关系，挖掘潜在合作机会，拓展销售渠道，主导或参与重大项目的商务谈判与合作签约。
3、重点工作督办与执行协调：跟进公司战略目标和重点项目的执行情况，定期向董事长汇报进展，协调各部门资源解决执行中的问题，确保公司各项决策高效落实。
4、内部沟通与跨部门协调：搭建董事长与各部门之间的沟通桥梁，传达公司战略意图和重要指示，收集各部门工作反馈，协调解决部门间的协作矛盾，促进公司内部信息流通与协同工作。