岗位职责：
1、质量战略规划，先进质量管理模型建立及理念落地；
2、质量目标策划及质量绩效管理；
3、质量数据统筹、分析、改进：质量成本、过程KPI、客户满意度等专案提升；
4、策划和管理公司级质量改善活动/专案，如六西格玛、QCC、8D等，协助并辅导基地推行各种六西格玛、QCC、8D质量改善活动，组织年度改善评比活动，质量激励，梳理质量标杆；
5、质量工具培训：引进推广先进质量管理工具，制作培训课件，展开内部培训；
6、策划和管理公司级质量培训和质量文化建设活动，如质量月活动等；
7、主导提升公司质量影响力，如质量奖申报等。

任职要求：
1、本科学历，具有5年以上质量相关工作经验，其中3年以上质量改善经验；具有汽车行业质量改善经验优先；
2、具备专业的质量改进知识和能力，如：6Sigma、PDCA\8D分析、QCC、质量控制七大手法等；
3、具备较强的数据统计分析能力；
4、具备良好的逻辑思维能力；
5、具备电芯或PACK或BMS产品及过程知识；
6、良好的沟通、协调能力、执行能力；
7、品质工具培训技能。