工作职责:
1.质量管理体系的建立与维护
1.1.负责CNAS质量管理体系的推行、监督和持续改进，确保体系运作的有效性。
1.2.负责CNAS体系质量手册、程序文件、作业指导书等文件资料的编制、整理、修订。
1.3.识别管理体系运行过程中发现的偏离、通过体系修正采取预防措施减少偏离，对体系运行状况和改进需求，及时向实验室管理层汇报。
2.审核与评审
2.1.组织并参与内部、第三方审核以及客户审核、认证，确保实验室符合相关要求。
2.2.主导外部CNAS审核及跟进，保证审核顺利进行。
3.过程文档管理
3.1.检测标准方法验证、校准证书确认、设备资料汇总、期间核查方案编制与实施等技术资料的模板编制、记录整理。
3.2.体系运行过程
3.3.指导文控管理员过程记录的归档工作，确保记录的保密性、可用性。
4.过程检查与计划执行监控
4.1.负责年度计划落实、计划变更情况的监控工作，及时组织相关人员查漏补缺完成工作计划。
4.2.负责内、外部的沟通渠道的建立、管理、维护、监控工作，使得设备校准、能力验证、供应商选择与评价、委外检测、对外服务能够顺利进行。
4.3.组织相关人员对实验室现场环境能力、安全与环保、设备管理、样品管理、检测报告质量、认可标识使用、客户诉求、人员能力、程序文件适宜性进行稽查或调查，确保体系运行过程的问题得到暴露。
4.4.对监督员、内外部客户在运行过程提出的问题或不符合项进行分流、跟进、闭环工作。
5.沟通协调
5.1.在体系活动中，负责项目进度的协调与沟通。
5.2.促进团队成员间的有效合作，确保项目按时按质完成。
6.培训与发展
6.1.组织执行质量方面的培训、管理评审，提高员工的质量意识和技术水平。
6.2.新业务需求的收集、评审组织工作，变更和扩项组织工作，推动项目顺利实施。
7.网上申报与资料管理
7.1.独立完成CNAS、CMA网上资料的填写与申报工作。
7.2.管理公司相关产品资料的整理与汇总。
8.其他任务
8.1.参与新建或改造项目的立项评审工作，提出相关建议并推动项目顺利实施。
8.2.对检测过程中出现的问题进行技术分析并提出解决方案。
任职资格:
1.本科及以上学历，应有1年以上体系管理工作经验或有新体系导入工作经验；
2.有一定的沟通能力和组织能力，能承受一定工作压力，办事沉稳、细致，有良好的团队精神和服务意识；
3.熟悉CNAS及其基本的体系标准，能推动和维护体系运行；
4.能够主导跨部门的流程建立及改善活动；
5.有文件管理、第三方体系审核及产品认证应审经验为佳；
6.有较强沟通、理解及协调能力；
7.熟练使用办公软件，具有较强的文字处理能力和数据分析能力；
8.有较强的风险意识，能够识别工作中体系运行存在的风险；