【岗位职责】：
1、阅读战区：全面了解负责当地高校和在职目标人群的所有市场信息；
2、分析战区：分析细分市场的存量、增长点，实施市场宣传推广和渠道开拓计划；
3、分析学校官方及学生渠道需求及优劣势，结合本省考情考季，制定并实施渠道开拓和维护计划；
4、收集并分析学生和在职用户需求，结合社会热点和新媒体技术，利用互联网/新媒体等工具将目标用户链接到线上，并进行有效线上运营；
5、建立市场全局观，能够数据化、精细化的市场管理，实现所负责院校渗透率的稳步提升。
【任职要求】：
1、本科及以上学历，有教培行业优先，有公职行业市场拓展和运营经验优先；
2、担任院/校级学生会部长及以上职务，或社团、协会及某项目主要负责人等相关职务；
3、专业不限，市场营销、经济学、统计学、金融学等相关专业优先，有银行、公务员或教师招聘相关市场拓客工作经验***；
4、具有较强的市场拓展，资源开发和市场洞察、数据分析能力；
5、能够利用互联网/新媒体等工具将目标用户链接到线上，并进行有效线上运营，做到流量线上化的获取与运营；
6、逻辑思维清晰，反应敏捷，善于与人沟通；
7、为人正直、诚信，工作负责、进取，面对挑战迎难而上。
【晋升渠道】一年2次：专家路线和管理路线
【薪酬】综合薪酬8-20K，固定底薪+交通补贴+绩效奖金+提成+年终奖
【培训】有系统的专业知识和通用技能培训；“师徒制”一对一精细化带教培训
【员工福利】：
1、优秀员工公司全额出资带薪就读名校MBA；
2、英国剑桥大学、美国加州大学伯克利分校、牛津大学等进修机会；
3、任职满3年的优秀员工享受公司提供的无息房贷；
4、优秀员工可成为高顿合伙人，获得公司期权奖励；
5、趣味训练营，极客学院、麦田学院、战狼营、侠客行等不同的员工个人发展训练营。
6、员工免费年度体检；
7、每年享受法定带薪年假、公司福利年假；