岗位要求：

1、协助部门总监制定工作计划，落实并完成工作目标，

2、具备良好的机构业务专业知识和业务敏锐度，学习能力强，

3、具有良好的业务渠道资源关系，对科创板、IPO、债务融资、股权质押、PB、资管等业务熟悉。

任职资格：

1、要求金融、营销、经济相关专业，***或***工程学校***本科及以上学历，

2、35岁以下，具有证券从业资格（财富管理总监助理需具备投顾资格），

3、个人条件特别突出者，要求可适当放宽，中共党员优先。

福利待遇：

1、所有岗位均为正式编制，公司与员工签署正式劳动合同，提供优厚的薪酬待遇；具体***。

2、享受五险一金、绩效奖励、重大节假日福利、高温补助等福利待遇，以及春节亲属慰问金等人文关怀；

3、提供良好的职业规划、激励和系统培训机制以及广阔的晋升空间，让每个员工都有出彩的机会，

4、不负青春不负芳华，欢迎有志青年加盟！