工作职责
1.按照公司海外营销战略和年度销售目标的相关规定，制定海外市场年度销售计划与预算并监督执行，负责各市场代理商和客户管理，确保海外销售业务按照计划顺利开展；
2.根据公司年度经营目标制定本部门年度销售计划、预算与目标并组织实施；
3.负责组织实施市场调研，制定市场销售策略及开发计划并组织实施；
4.负责公司品牌管理，制定品牌管理计划并组织实施；
5.负责帐期管理，及时回收货款；
6.根据订单评审规定，组织订单评审；
7.负责外贸订单的流程管理、评估、跟踪和风险控制；
8.负责售后服务管理，定期进行客户满意度调查，掌握客户的反馈信息并提供相应服务；
9.负责接收客户投诉并组织实施改善与对策答复等妥善处理，及时收集售后；
10.产品质量相关信息，整理分析并转交技术部；
11.负责国外客户的开发，建立并及时更新客户档案；
12.负责部门员工的指导与培训，实施绩效考核，协助部门人员的招聘；
13.负责部门管理制度、作业流程的制定并组织实施；
14.负责组织执行公司的质量、卫生、安全管理制度及相关程序；
15.完成上级交办的其他临时性工作任务；
任职资格：
1.本科及以上学历，3-5年的外贸管理工作经验者优先；
2.英语可以作为沟通语言；
3.有过大客户销售经验者优先。