岗位职责1.参与公司各个部门的工作,了解公司的业务和运营模式。2.接受公司的培训,学习管理知识和技能,提高自身的综合素质。3.协助上级领导完成各项工作,积累管理经验。4.参与公司的项目管理和业务拓展,为公司的发展做出贡献5.积极参与公司的文化建设和团队建设,增强团队凝聚力。