岗位职责：
1. 新员工入、离职办理；
2. 员工劳动合同签订及档案维护；
3. 员工保险办理、考勤统计及报餐；
4. 各类报销单据的申报及跑流程；
5. 领导安排其他相关行政等工作
6.3年以上驾龄

岗位要求：
1.性别年龄： 性别不限 25~35周岁；
2.教育背景：大专及以上学历；
3.专业技能：有制造行业工作经验优先，熟练操作office 办公软件 ；
4..五天八小时：上下班准点，工作轻松