职责描述：
1.协助分总司制定销售培训计划及落地培训项目；
2.协助分公司销售团队、加盟商的管理，确保业务正常开展；
3.贯彻执行和完成公司布置的各项工作，实现各阶段销售目标；

任职要求：
1、有销售行业工作经验，销售团队管理工作经历者优先；
2、具备较强的市场分析和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。