1、负责公司有业务的商务谈判和合同的签定的全过程;2、根据公司的年度计划制定相关市场开拓计划;从而进行客户的开发,完成部门指标;3、负责分公司各项目部进行业务开发、方案准备及客户关系的维护;4、分析市场信息,挖掘潜在客户,做好日常拜访的登记;5、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告;6、完成上级交代的其他事宜。任职要求1、大专及以上学历,较强的业务沟通能力,广泛的人际关系;2、掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司品牌占有率;3、5年以上销售或市场开拓经验,有人力资源行业经验的优先考虑;4、有较高的业务推动能力,业务销售能力及沟通谈判能力,外向、积极、富于热情;