岗位职责：
1、参与人力资源咨询项目的过程，包括需求访谈、诊断调研、项目设计、项目执行、过程记录整理以及汇报材料、成果文件的编制、PPT制作等；
2、参与项目谈判、客户联络、资料收集、维护客户关系等；
3、完成项目执行、后勤相关工作，应对现场突发事件处理，以及其他临时性工作安排。
任职要求：
1、本科及以上学历，文、史、财、经、管类，经济、管理类专业优先；
2、诚实正直，勤奋坚韧，有承受压力，团队意识；
3、沟通协调能力强、人际敏感度高；
3、工作主动积极、勇于承担责任，细心，服务意识，注重礼仪；
4、熟悉办公软件操作；
5、能适应经常性一个人出差。