岗位职责：
（1）负责项目经营管理工作，组织实施项目年度经营计划，有效达成年度经营指标。
（2）建立良好的客户关系维护机制，搭建和提供快速周到优质服务，吸引和留存更多客户；研发适应项目客户需求的增值服务产品和体系，拓展非租赁性收入的渠道。
（3）构建社群运营体系，组织管理社区活动，打造契合公司品牌价值的社群氛围。
（4）构建项目培训考核激励体系，做好员工关怀和人才梯队建设。
（5）建立项目租赁经营运营制度及流程、安全及消防管理规范。
（6）建立和维护良好的公共外联关系，及时处理突发事件。
（7）项目租赁经营相关的其他工作。
任职要求：
（1）基本要求：全日制本科及以上学历，专业不限，35周岁（含）以下（1989年1月1日以后）；管理类、市场类相关专业、毕业学校为211/985/双一流高校优先。
（2）经验要求：具有5年（含）以上相关工作经验；具备载体管理、公寓管理、酒店管理、连锁服务管理等相关工作经验者优先。
（3）能力要求：具有良好的数据统计和分析汇总能力、优秀的逻辑思维能力和钻研精神，具备良好的文字功底及报告撰写能力；具有良好的沟通协调能力和抗压能力；具有良好的职业道德，工作积极主动，执行力强；有责任心，原则性强，服务意识强。
（4）其他要求：以上条件特别优秀者可适度放宽。