岗位描述
1.负责店面的管理工作，配合店长安排执行总部的各项营销策略的实施;
2.做好当班班次的分工管理工作;
3.监督产品的要货、补货，做好进货验收、盘点、产品质量管控，食品安全保障等有关作业;
4.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。
5.根据品牌员工任用标准，参与新员工培训及考核，对门店人效负责。
6.综合工时，优厚的福利待遇。

任职要求:
1.专科及以上学历，年龄30岁以下，***，待人礼貌，举止得体;
2.有2年以上服务行业独立运营连锁品牌餐饮经历，咖啡及茶饮连锁品牌、店务管理经验者优先;
3.工作态度积极，热情开朗，充满自信，具备良好的服务意识;
4.吃苦耐劳，有良好的团队合作精神;
5.有较强的学习能力和奋斗精神，有良好的职业精神热爱工作。
6.熟悉使用excel，word等办公软件。