工作职责:1、负责制定及修订后勤管理的各项规章制度,标准及实施细则。2、负责安保人员的统筹管理、公司安全稽查等管理。3、负责公司公共区域车位、办公环境规划及协助处理员工纠纷、工伤等相关工作。4、负责公司公共设施设备的定期保养、维修管理。5、负责公司废品废弃物的处理和协同相关部门开展监督管理的工作。6、协助部门其它事务工作的推动执行。任职资格:1、大专及以上学历,两年以上行政工作经验优先。2、熟练使用办公软件,有一定数据分析能力。3、熟悉质量、环境、职业健康与安全体系相关运作。4、为人亲和踏实,有良好的沟通、协调能力、语言文字表达能力,工作认真细心、有责任心。5、具备一定的抗压能力,能够快速领会和响应上级的要求,并快速、高效推进。