岗位职责：
1、负责分析及制定新项目焊接工艺工时定额和人员配置，完成成本评估，协助销售部门报价阶段的技术评审支持工作
2、确定产品焊接工艺、焊接工装及焊接生产线的方案，确保符合安全、工程和质量的要求
3、评估产品设计和焊接方案（设备/工装夹具）的工艺可行性分析及成本控制
4、焊接项目跟进，对延迟项目或重大质量问题需要执行预警与升级汇报流程，确保项目交期和质量
5、焊接设备发生停机或出现紧急状态时，参与设备科或联系供应商进行维修，协同设备科或供应商进行停机原因分析，并落实相关解决方案
6、负责相关工艺文件的编写及焊接工艺参数的设定，参与新设备安装调试，技术验收，归档相关资料
7、建立焊接标准体系和流程，并监督工艺执行的有效性，确保现场质量稳定可控
9、跨部门沟通协调工作，确保流程顺畅，并改善优化
10、上级领导安排的其它工作。
任职资格：
1、机械、焊接等相关专业大专学历；
2、8年以上焊接经验，其中汽车座椅骨架项目及工艺工作3年以上；
3、熟悉操作OTC或安川等机器人；
4、熟练使用office及AutoCAD软件，能够基本使用Pro/e,Solidworks,UG中的一款软件；
5、熟知机械图纸的识图，熟悉GD&T，熟悉IATF16949，APQP流程；
6、具备良好的沟通协调能力，团队合作能力，统筹规划能力。