岗位职责：
1,负责根据开发计划进行开发工作，按时保质保量进行内部验收完成后提交产品部门验收；
2,负责编写详细设计、技术实现等相关文档；
3,负责生产系统支持，分析并解决系统bug，保障系统稳定运行；
4,负责完成部门交办的其他工作。
任职要求：
1. 精通 PHP 语言，3-5年PHP开发经验；
2. 熟练掌握Yii、Thinkphp、laravel等开源框架的使用，理解MVC各层的作用；
3. 熟悉MySQL数据库开发及常用优化方法；
4，具备较强的逻辑思维和学习能力；
5，能与团队进行良好的沟通协作，具有一定的抗压能力；
6，较强的逻辑分析问题和实际动手解决问题的能力；
7，快速学习理解需求设计文档，考虑问题全面细致；
8，善于学习新技术，根据实际情况应用到工作中；
9，善于关注细节问题,沟通协作意识良好、自我管理能力强；
10，具备高昂的工作激情和自我激励能力，适应较高压力和挑战的工作环境。
公司介绍：
大健云仓是全球领先的大件商品交易平台，美国纳斯达克证券交易所上市公司，股票代码GCT。公司在美国，日本，英国、德国开展业务。在亚洲地区除了中国以外，还在越南和马来西亚设有办事机构。公司2022年预计销售收入超过35亿人民币，2023年收入利润也均在快速增长中。其中仅2023年上半年，公司就录得了2.4亿元人民币的净利润。大健云仓在全球各地的机构共有约1000名员工，是一个朝气蓬勃、奋发向上的年轻团队。
岗位介绍：
我们的B2B平台的日常运营，得益于我们技术研发团队的支持。采用全自研模式，使得我们的日常运作更加高效、快捷。团队规模约有200名成员，我们相信团队的力量是我们技术优势的重要组成部分。
我们的技术研发团队拥有一流的教育背景，部门的CTO毕业于清华大学，首席物流科学家毕业于清华姚班，并且超过60%的团队成员毕业于国内一流院校。团队成员之间能够充分合作，进行创新研究，为我们的平台研发提供了强有力的技术支持。
我们为技术研发团队提供一系列福利制度和晋升渠道：
1.02拥有民主透明的职级晋升制度，明确的晋升流程，并且每年进行两次职级评选；
2.02提供有竞争力的季度绩效奖金；
3.02举办月度团建活动，形式多样，包括聚餐、爬山、运动等；
4.02实行一对一老带新制度，新人能够快速融入团队，并在老员工的帮助和引导下共同成长；
5.02轻松的工作氛围，年轻有活力的团队伙伴。定期举行座谈会，倾听团队中每一个声音；
6.02重视技术与学习，采用先进的技术栈，鼓励员工提出新的想法和创新，并鼓励合作和知识分享；
7.02提供全额缴纳五险一金，加班支付加班费。