工作职责:1、根据区域业务目标及规划,落地执行新零售板块的战略、业务目标及销售运营计划;2、负责线上及线下新零售的管理及业务拓展,并通过制定实施各项有效激励方案,完成阶段目标及整体目标;3、负责线上及线下新零售渠道规划、开发、运营及与其他线上线下新零售平台的合作,以完成整体销售目标;4、协同部门建立并管理公司在新零售板块的整体规范,包括形象视觉体系、价格体系、消费者评价体系等;5、协同部门强化新零售板块的产品体系运营,提高拉新效率、用户留存及粘性;6、建立新零售板块用户服务体系,根据新零售产品运营数据,不断优化行动方案以提升业务核心指标;7、定期开展新零售行业研究,沉淀总结运营实践案例,形成可复制推广的运营模式。任职资格:1、具有物业行业线下零售3年以上工作经验,大专以上学历;2、有电商、互联网背景,对互联网格局、社群营销、电子商务、O2O线上运营模式等有深刻的理解,熟悉运营管理模式和工作流程;3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力。