岗位内容：
1. 根据公司发展需求，制定与实施车间年度生产计划；并按计划保质保量完成生产任务，按照GMP的要求对生产工艺流程、生产计划执行和生产程序进行过程管理；
2. 质量管理：负责车间cGMP运行，制定持续改进措施，确保GMP规范执行；
3. EHS管理：负责车间EHS生产安全责任制，制定持续改进措施，确保EHS规范执行；
4. 计划管理：根据公司市场需求，合理制定生产任务，保证商业化品种及时供应；
5. 精益生产：负责车间精益生产管理工作，降低生产成本，提高人员效率；
6. 人才管理：负责生产车间人员培养体系建立，通过人才梯队搭建、人员培训、绩效管理等，不断提升团队，满足生产发展需求；
7. 技术转移：组织制定新产品技术转移对接相关工作，确保转让项目工艺放大、设备配套匹配、生产设备选型、文件系统建设等，保证关键临床样品及时供应；
8. 监督厂房和设备的维护情况，以保持其良好的运行状态；
9. 协调各部门之间沟通协作，及时解决生产过程中出现问题；
10. 完成公司领导交办的其他任务。
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，制药相关专业；
2. 5年以上制药企业生产管理、技术转移相关工作经验；
3. 熟悉中国、美国、欧盟生物药GMP规范，；
4. 具有卓越的领导力和团队管理经理，良好的沟通能力，自我驱动力，高度的企业认同感，奉献精神；
5. 具有抗体药商业化生产管理经验，熟悉抗体类药物上下游工序，有抗体车间建设经验；
6. 主导参与项目申报上市报批，具有丰富的国内外注册检查及GMP核查经验。