岗位职责:1、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,各阶段工作目标分解, 协助总经理跟踪公司经营目标的达成情况,提供分析意见及改进建议。2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门间的日常工作关系;在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促,落实执行情况。3、协助总经理调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策;负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作。4、组织编制公司年、季、月度经营计划,经总经理审批后,监督、协调各职能部门执行。5、总经理交办的其他工作与事项。任职要求:1、本科及以上学历,5年以上总经理助理/公司中高层管理相关工作经验;2、熟悉国家与公司相关的法律法规,具有良好的职业道德与职业形象,以及较强的自我管理与适应能力, 较强的抗压能力与应变能力;3、逻辑思维清晰,能够从全局角度独立思考与分析判断、解决问题,具备较强的组织、协调、沟通能力及执行力,以及优化业务流程的能力;4、常驻柬埔寨岗位!