岗位职责:管理办公室日常行政事务;协助工厂负责人完成报表数据的整理归纳;管理公司档案,包括合同文件、项目资料等,确保信息的准确性和完整性;协助上级安排工作日程,包括会议、出差、接待等活动的预约和安排;协助组织员工培训、团建活动,提升团队凝聚力;根据上级指示,灵活应对各种突发情况,确保工作顺利进行。任职要求:年龄22-30,可接受应届毕业生(经济专业优先);要求熟练使用EXCEL函数,PPT,WORD等