岗位职责：
根据每个人不同的能力特点安排不同的工作岗位

负责到货清点，领料，盘库，ERP系统操作，货物打包整理等工作



要求：
1， 高中以上学历，2年以上仓管经验
2， 熟练使用电脑及ERP软件
3， 能吃苦耐劳，具有较强的动手能力
4， 工作意愿强，具有完成工作的责任心


职业晋升规划：
公司为仓库管理员规划了明确的晋升通道，建设了公正公开公平的晋升体系，让有能力有提升意愿的员工能充分发挥个人价值。目前公司仓库管理员共分五级，每一级的奖金待遇都不同，每一级所负责的工作内容及工作职责都不同。


福利待遇：
1，公司正式员工，五险一金
2，工作时间稳定，没有夜班。

不提供住宿，提供工作餐