岗位职责：
1.制定和执行内部控制体系，确保符合公司政策及法律法规要求。
2. 与业务部门合作，建立和维护有效的内控流程，提高业务效率与合规性。
3. 识别潜在的内部控制问题和风险，推荐改进建议，促进风险管理。
5. 参与或领导内部控制改进项目，协助制定和实施改进计划。
6. 培训员工关于内部控制的重要性以及相关政策和程序。
任职要求：
1.至少6年以上内控、审计、合规或相似领域的工作经验，财务、审计、经济或相关领域的本科及以上学历；
2.熟悉财务报告和内控原则，并且在业务某一模块具有内控经验；
3.具备良好的项目管理和组织协调能力；
4. 能够处理复杂的问题，并拥有出色的分析及策略规划能力。