工作职责:
工作职责：
1. 经营分析：完善运营指标体系建设，跟进组织绩效和目标设定；根据整体目标进行经营分析；专项成本问题分析。
2. 能力规划：制造业务中长期和年度目标规划；根据产能规划进行资源规划。
3. PMO：新工厂建设项目拉通基建、整机、零件、采购等部门，消除风险保证进度。
4. 对外汇报材料和跨部门跨部门协调工作。
任职资格:
1. 通用能力：优秀的PPT制作能力，对数据敏感，具备战略研究能力和框架思维。
2. 专业能力：具备卓越运营、流程优化和数字化素养，了解智能制造和精益生产。
3. 3年以上制造端工作经验，有大型制造企业从业经验优先，跨行业从业经验优先。
4. 本科及以上学历，具备国际化视野优先，具备财务基础优先。