职责总述:
确保公司有效的质量管理体系与公司总体战略和目标保持一致。指导、监督和审核其他部门是否遵循该体系。发起和促进相关活动，提高公司的质量水平，并确保其符合当前的法规和标准的要求。领导公司的质量相关的改善项目，以支持公司可持续发展战略目标。
岗位主要职责:
1、制定，沟通和实施质量相关策略和程序。
2、建立、维护和持续改进质量管理体系，确保其适用性，符合性和持续性。
3、建立和管理质量部门的所有质量管理和控制过程，确保所有原材料、半成品和成品符合公司相关技术规范的要求、内部和外部质量标准，并符合所有相关法律法规的要求。
4、协同采购部门对供应商的质量进行全面的管理，包括供应商绩效监控、反馈和改进以及新供应商的批准，确保他们的产品符合公司的质量标准。
5、领导、组织和实施内部、外部或第三方审核，并确保所有不符合项的纠正措施的有效性。
6、组织公司年度管理评审，对管理评审中提出的改善机会和项目进行持续追踪直至改善完成。
7、及时正确处理质量异常事件，回应客户投诉，提出持续改进计划并监督纠正措施的执行确保无重复性不良的发生。
8、对所有质量相关目标指标进行监控并依据监控结果对公司流程、系统、技术、原材料、投入或供应商等进行变更和替换的建议。
9、制作和提交公司要求的质量相关报告并定期召开公司质量相关会议。
10、质量部门的日常管理包括部门战略规划、年度预算的制定，人员绩效评估等。
11、与人力资源部门一同制定员工发展计划，包括职业发展、培训等。
12、其他上级交办的任务。

岗位主要要求 （人员能力，专业，经验，资历等）
1、本科及以上学历，电子专业背景。
2、10年以上电子行业质量经理工作经验，半导体及IC载板行业优先。
3、对ISO9001和IATF16949有扎实的理解和丰富的实施经验，具备IATF16949u六大工具策划和执行的能力和经验，有从0到1的策划和实施经验者优先。
4、具有评估、分析和解决复杂问题的能力，精通不符合报告的制作，如8D报告等。
5、熟练掌握常用的质量数据收集和分析工具。
6、开放的思维，缜密的逻辑思维能力和较强的PDCA意识，以结果为导向。
7、较强的组织能力、多任务处理能力和时间管理能力。
8、学习能力强，具备高度的自我驱动力和强烈的自主学习意识。
9、强烈的客户服务意识，热情，有责任心，注重细节。
10、有团队合作精神，与内部和外部各方进行有效沟通，并具有较强的影响力。
11、较强的应对变化的能力，表现出一定的适应能力、决心和灵活性。
12、正直，信任和敢于承诺的工作能力，为团队成员和他人树立榜样。
13、 具备安全，职业健康和环境管理知识优先。
14、有精益生产实施经验者优先。
15、具备基本的英语听说读写能力。
16、熟练使用办公软件，包括Word, Excel, PPT等。