工作内容：
该岗位偏管理，需丰富的部门管理经验。
* 负责公司整体业务 strategy 的制定和实施，确保业务目标的实现；
* 管理和领导公司各部门，确保业务运营的顺利进行；
* 与其他部门的同事合作，推动公司内外部合作，提升公司整体业务水平；
* 根据业务需求，对公司的产品和服务提出改进意见，并进行相应的改进。
职位要求：
* 至少 8 年的相关工作经验，5年以上团队管理经验；
* 熟悉公司的整体业务 strategy，善于与其他部门的同事合作；
* 具备良好的沟通能力和领导才能，能够有效地协调和管理团队；
* 了解行业动态和竞争对手的情况，及时更新公司的业务战略；
* 良好的数据分析和决策能力，能够根据业务数据做出正确的决策。

岗位责任制固定月薪，无提成。