1、根据公司战略发展和生产经营需求，制定仓储管理制度、业务流程制度；
2、策划并组织实施公司内仓储改善活动，推行流程优化，完善标准作业，推动仓储信息化、自动化方向发展；
3、负责仓库日常运营，包括进出订单和货物在库内及时得到处理，库存准确，货物签收信息及时核对的监督；
4、配合新厂房规划，对仓储物流模块进行方案策划；合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积与容积；
5、根据生产计划和销售需求，合理规划库存水平，优化库存结构，降低库存成本。
6、定期分析库存周转率、滞销品等情况，提出库存优化建议，协助处理积压库存，提高资金使用效率。
7、监控仓库运营成本，包括人力成本、设备维护成本、仓储成本等，通过优化流程和资源配置，降低运营成本
8、加强团队建设，完成团队目标；
任职要求：
1、大专及以上学历，物流、运输、仓储等相关专业优先；
2、5年以上仓储管理经验；
3、具备精益物流管理经验，能够运用精益改善工具开展工作，且主导过项目开展；
4、有较强的数据分析、逻辑判断及沟通表达能力；较强的组织协调、计划统筹能力；
5、具有团队合作意识和一定危机处理能力；
6、沟通能力强、抗压能力强