岗位职责1、完善行政管理流程,并组织落实;2、负责办公用品的分析管控;3、负责公司食堂管理;4、负责公司员工差旅管理;5、负责公司客户接待管理;6、领导交代的其他任务。任职要求1、性格活泼开朗,具备出色的沟通交流能力与良好的亲和力,能够轻松融入团队并与各方有效沟通。2、学习能力强,对新知识和新技能有强烈的求知欲,能快速适应项目中的各种变化与挑战。3、责任心强,对待工作认真负责,注重细节,确保各项任务高质量完成。4、本科以上学历,2年左右制造业行政相关工作经验;5、熟练使用Excel、PPT、Word等办公软件;6、具备良好的沟通表达和团队合作能力;7、具备良好的责任心,有一定的组织协调能力,具有闭环思维;