二、岗位职责:1.负责执行公司网络推广方案,公司网络推广素材的创意、制作和发布,提高品牌知名度和用户互动。跟踪和分析推广效果及时给予调整和优化建议。 2.负责利用电商平台资源,网络推广,社交媒体等多种渠道,寻找潜在客户,扩大客户群体,增加产品流量曝光度。3.分线上线下两种模式,以线上为主,为企业提供职场(写字楼、办公别墅、产业园或科技园招商)买卖和租赁服务;4.负责接待线上客户,跟踪客户成交过程; 负责客户的接待、咨询,为顾客提供优秀的办公选址咨询服务;根据客户要求,陪同客户看项目,促成招商业务的成交;负责业务跟进及招商签约手续办理等服务工作; 5.完成上级领导交办的其他事项 三、任职资格:1.18-35周岁,性别不限;2.良好的团队精神,优秀的沟通技巧,高度的热情,勇于挑战;3.具备较强的观察能力和应变能力,思维敏捷,具备高度的责任感;4.热衷于销售行业,无经验人员和优秀应届毕业生均可。四、福利政策:1.绩效底薪+提成2.业绩优秀者可享受公司高额奖励(奖品及奖金,金额上不封顶):3.双休,员工可享受带薪培训、节日福利、免费旅游等公司福利;五、激励与约束 1. 激励:季度/年度奖金、五险一金、加薪、晋升、专业培训、带薪年假2. 约束:考核机制:月度/季度KPI考核,未达标者需接受在岗培训或调岗;合规要求:严格遵守财务制度及法律法规,违规者按公司规定追责;淘汰机制:连续考核不合格者启动淘汰程序。六、晋升机制 专员-主管-经理-总监-合伙人