1.按照项目招聘需求,按时交付招聘任务2.制定并追踪完成招聘模块具体工作计划;3.开拓更多招聘渠道;跟进维护候选人;4.要能接受新媒体直播职位要求:1.统招大专及以上学历,人力资源、管理等相关专业;2.2年以上招聘工作经验,具备大型制造企业招聘工作背景,有校园招聘工作经验,同行工作经验,3.热爱招聘工作,愿意在此领域发展;4.具备较强的规划能力和执行能力,沟通协调能力强,工作认真负责,细致,有进取心,有一定的独立分析、解决问题能力。5.能承受加班压力;6.能接受新媒体招聘:如直播招聘/短视频招聘, 7.要有主开发招聘新渠道意识