职位名称：研发测试工程师/主管
所属部门：研发部

职位概述
负责天然气发动机进气和燃料控制核心部件的全生命周期验证与确认测试工作，主导测试计划制定、试验方案设计、测试执行及报告输出，确保产品性能、可靠性及合规性满足设计要求。建设内部实验室能力，根据产品开发和生产测试需要，协调内外部资源开发测试设备，推动测试技术创新与效率提升。

核心职责
1. 测试规划与执行
- 制定产品开发各阶段（DV/PV/PPAP）的验证测试计划，设计试验方案（包括功能、耐久、环境适应性以及产品认证等测试）；
- 主导测试实施，协调跨部门资源完成各种试验和测试，故障复现、分析和改进；
- 输出专业测试报告，提出改进建议并跟踪闭环，确保测试和报告有效性。

2. 实验室能力建设
- 规划内部实验室设备、流程及标准化体系，制定预算及设备选型方案；
- 开发自动化测试系统（如数据采集、控制逻辑仿真），提升测试精度与效率；
- 管理外部合作资源（第三方实验室、供应商），确保测试任务高效落地。

3. 测试设备开发
- 联合内外部团队设计定制化测试工装（如产品功能测试、流量控制、耐久测试装置等）；
- 推动设备智能化升级（数据监控、采集和分析），构建数字化测试平台。

4. 标准与合规*
- 确保测试符合行业标准（ISO、GB、SAE、ECE等）及客户特定要求；
- 参与制定企业测试规范，推动测试流程标准化。

任职要求
学历与专业
- 本科及以上学历，机械工程、动力工程、自动化、车辆工程等相关专业；
- 工程师需3-5年、主管需5-8年发动机或汽车零部件测试经验，熟悉天然气发动机技术者优先。

专业技能
- 熟悉汽车零部件设计开发流程，试验计划和方案制定，拥有完整的项目经验；
- 精通发动机核心部件（进排气、燃料系统）测试方法及失效模式分析；
- 能够使用测试工具（LabVIEW、CANoe、MATLAB/Simulink）及数据分析软件；
- 具备测试设备开发经验，熟悉机械设计、传感器选型及控制逻辑开发经验。

软技能
- 优秀的跨部门协作与项目管理能力，能主导复杂技术问题攻关；
- 逻辑严谨，具备系统性思维及创新突破意识；
- 英语CET-4以上，可阅读技术文献及对接国际客户需求（主管岗位必备）。

加分项
- 熟悉发动机系统，零部件测试及台架测试；
- 拥有CNAS实验室建设经验；

公司提供
- 行业竞争力的薪资及研发成果奖励机制；
- 参与前沿技术项目的成长，内外部实验室设施及技术实践机会。

工作地点：苏州