1. 负责制定和执行公司的销售策略，实现销售目标；
2.管理销售团队，提升销售团队的专业技能和业绩表现；
3. 分析市场趋势，制定有效的市场进入策略；
4. 与潜在客户建立并维护良好的业务关系，推动销售机会；
5.协调内部资源，确保客户需求得到满足；
6.定期向公司高层汇报销售进展和市场反馈情况。
【任职要求】
1.具备出色的沟通能力、领导力以及团队管理经验；
2. 对销售流程有深入的理解，能够独立完成销售计划的制定与实施；
3.有较强的市场分析能力和解决问题的能力；
4.能够承受一定的工作压力，适应出差；
5.拥有广泛的人脉资源，有成功开发新客户的经验优先。