1、依据公司业务发展要求,制定合理销售目标,组织并协助销售人员完成销售目标;2、制定合理的营销计划,多渠道获取营销资源,提高公司的销售业绩;3、寻找、挖掘客户,开拓市场,负责业务拓展,完成销售目标;4、具备团队打造和团队建设的能力,扶持团队开展客户/项目的开发寻求工作;5、对于物流行业有宏观性前瞻性的认识,关注竞争对手及市场动态,能有效分析并采取措施;6、培训团队成员专业知识和提升销售技能,制定部门制度及工作流程;7、进行客户分析,建立、维护和开发客户关系,挖掘用户需求;8、收集并了解行业、协调各种业务合作关系。任职条件:1、本科以上学历,物流管理或市场营销等相关专业;2、英语四级以上;3、30岁以上;4、5年物流销售行业经验,3年物流销售管理经验。福利待遇:1.高底薪+高提成,底薪10K-12k,团队提成上不封顶2.周末双休,五险一金,节日福利,带薪年假,定期团建,5A级办公楼